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通过满足人的物质生活需要以激发人的积极性的激励属于()。

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    社会效益(social benefit)、人的全面发展(all-round development of people)、身体健康(physical health)、劳动保护(labor protection)、劳动心理学(labour psychology)、合理安排工作、物质生活需要(material living ' s needs)、人的积极性(human enthusiasm)、全面发展。、职业病患者

  • [单选题]通过满足人的物质生活需要(material living s needs)以激发人的积极性(human enthusiasm)的激励属于()。

  • A. 物质激励
    B. 精神激励
    C. 信息激励
    D. 工作激励

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  • 学习资料:
  • [单选题]我国于1987年颁布的《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》将我国法定的职业病划分为()。
  • A. 10类
    B. 8类
    C. 9类
    D. 11类

  • [单选题]要采取各种有效措施,消除生产劳动中的不安全、不卫生因素,防止和消灭职业病,保障员工身体健康,保证员工在安全条件下从事生产劳动。这是劳动保护的()任务。
  • A. 保证安全生产,力争减少或消灭工伤事故
    B. 完善劳动组织,合理安排工作时间和休息时间
    C. 实行女工特殊保护
    D. 以上说法都不对

  • [多选题]职位分析是指对企业各个职位设置的()、()、()、权力和隶属关系工作条件和环境,以及职工为承担该任务所需的资格条件等进行系统分析和研究,并制定出职位规范、工作说明书等人事文件的过程。
  • A. 目的
    B. 范围
    C. 性质
    D. 特点
    E. 任务

  • [单选题]合同双方当事人依法对已经生效但尚未履行或尚未完全履行的合同内容和条款进行修改或增减的行为是()。
  • A. 劳动合同的解除
    B. 劳动合同的订立
    C. 劳动合同的变更
    D. 劳动合同的终止

  • [多选题]职位评价需要运用多种科学的理论和方法,如()。
  • A. A、现代数学
    B. B、工时研究
    C. C、劳动心理学
    D. D、劳动卫生学
    E. E、人机工程学

  • [单选题]“有的人没事干,有的事没人干”,这种状况是属于哪种失业类型()。
  • A. 总量性失业
    B. 摩擦性失业
    C. 结构性失业
    D. 技术性失业

  • [单选题]()是为了“人”,也就是为了广大公民、广大工人阶级的福利,是为了人的全面发展。是我们进行各项改革、追求经济效益和讲求政治效益的终极目的。
  • A. 就业的经济效益
    B. 就业的政治效益
    C. 就业的社会效益
    D. 就业的文化效益

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