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劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书相对比,()。

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    档案管理(archives management)、法律规定、教育工作(education work)、工作制度(working system)、仲裁调解书(written arbitral mediation)、仲裁裁决书(arbitral award)、不同之处、劳动管理(labor management)、强制执行效力(compulsory execution effect)、调解委员会(conciliation commission)

  • [多选题]劳动争议仲裁调解书和仲裁裁决书相对比,()。

  • A. 生效的时间相同
    B. 提起诉讼的权利相同
    C. 结束仲裁程序相同
    D. 均具有强制执行效力(compulsory execution effect)
    E. 均依据一事不再理的原则

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  • 学习资料:
  • [单选题]对于仲裁申请书不规范或者材料不齐备的,仲裁委员会应当当场或者在()日内一并告知申请人需要补正的全部材料。
  • A. 3
    B. 5
    C. 7
    D. 9

  • [多选题]公力救济的方式为()。
  • A. 劳动争议调解
    B. 劳动争议仲裁
    C. 劳动争议诉讼
    D. 行政裁决
    E. 法律干预

  • [多选题]劳动争议调解委员会(conciliation commission)职责包括()
  • A. 强制当事人履行调解协议
    B. 进行调解登记、档案管理和分析统计工作
    C. 回访、检查当事人执行调解协议的执行情况
    D. 按照法律规定的原则和程序处理本单位的劳动争议
    E. 开展劳动法律法规、企业内部劳动管理(labor management)规则的宣传教育工作

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