封闭型的组织的特征是（）

【名词&注释】

核心问题(core problem)、行政处分(administrative sanction)、不承担责任(assume no responsibility for)、美国政府(american government)、执行公务(performance of official business)、宪法规定(constitutional prescription)、《中华人民共和国公务员法》(civil servant act of prc)、违反纪律(violate discipline)、《公务员法》(civil servants act)、例行工作(routine)

[多选题]封闭型的组织的特征是（）

A. 组织结构是扁平的，容易适应外部环境的变化
B. 以工业专业化（劳动分工）为中心
C. 稳定环境中的例行工作^(routine)
D. 由上层裁决组织内部的冲突
E. 组织成员之间的互动一般是垂直的、而非水平的

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学习资料：

[单选题]按照1983年的宪法规定，国务院设立了审计署，在国务院总理领导下，主管全国的审计工作。我国的这种审计监督模式属于（）

A. 立法型审计监督模式
B. 司法型审计监督模式
C. 独立型审计监督模式
D. 行政型审计监督模式

[单选题]政治哲学讨论的核心问题历来都是（）。

A. 正义
B. 民主
C. 道德
D. 公平

[单选题]公务员对上级的错误决定可以说“不”2005年1月召开的十届人大常委会第十三次会议上，人事部部长张柏林就公务员法草案向会议作的说明中提到，公务员“不得对抗上级决定和命令”，否则，将被视为违反纪律^{(violate discipline)}的行为受到行政处分。公务员法草案的这一规定，当时受到有关专家和媒体广泛质疑，在全国人大常委会初次审议过程中就引起不同的看法。一些常委会委员、地方、专家提出，公务员服从上级命令是公务员应当遵守的纪律，但草案这一规定过于绝对，为防止执行上级违法或者错误的决定或者命令，而对公共利益或者公民的合法权益造成重大的不可挽回的损失，公务员有权提出纠正意见；对于执行明显违法或者错误的决定和命令，公务员本人应当承担相应的责任，以增强公务员的责任意识。从2005年4月24日开始，十届全国人大常委会第十五次会议再次就《公务员法》^{(civil servants act)}草案进行了审议。全国人大法律委员会副主任委员胡光宝表示，全国人大法律委员会经过研究，赞成此前相关人士的这一意见，建议增加规定：“公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见；上级不改变该决定或者命令，或者要求立即执行的，公务员应当执行该决定或者命令，执行的后果由上级负责，该公务员不承担责任。但是，公务员执行明显违法的决定或者命令的，应当依法承担相应的责任。”4月27日，包括上述提案在内的《中华人民共和国公务员法》^{(civil servant act of prc)}获得通过。阅读案例，回答下列问题：公务员“不得对抗上级决定和命令”的前提是，上级决定和命令不能有悖于（）。

A. 组织利益
B. 团体利益
C. 公共利益
D. 特殊集团的利益

[单选题]行政良知的全部内容是（）。

A. 爱国和爱民
B. 诚信和忠恕
C. 遵纪和守法
D. 勤政和廉政

[单选题]下列特征中不为法律规范和纪律规范所共有的是（）

A. 成文性
B. 国家意志性
C. 强制性
D. 罪责自负性

[单选题]义务论的人性假设中排除了（）。

A. 理性的地位
B. 感性的地位
C. 人性的地位
D. 道德的地位

[单选题]美国政府规定：一年内从一种渠道所接受的馈赠不超过（）。

A. 200美元
B. 100美元
C. 50美元
D. 20美元

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