国际工程投标报价中的现场管理费、临时工程设施费、保险费、税金

【名词&注释】

业务水平(professional level)、人事管理(personnel management)、最低工资(minimum wage)、待摊费用(deferred expense)、开拓型人才(exploit person)、基本工资(basic wage)、精力充沛(energetism)、班子成员(member of the leading group)、经验丰富(well experienced)、经济管理类人才(economic and management talents)

[单选题]国际工程投标报价中的现场管理费、临时工程设施费、保险费、税金等是在工程量清单中没有单独列项的费用项目，需要将其作为某一项费用分摊到工程量清单的各个报价分项中去，这项费用是（）。

A. A．现场管理费
B. B．待摊费用
C. C．临时设施费
D. D．经营业务费

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[单选题]国际工程报价中，工日基价是指国内派出的工人和工程所在国招募的工人，每个工作日的（）。

A. A．最高工资
B. B．最低工资
C. C．基本工资
D. D．平均工资

[单选题]国际工程投标报价的动态分析，主要考虑工期、物价和工资上涨以及其他可变因素的影响。下列属于工期延误的影响因素是（）。

A. A．物价工资上涨
B. B．材料设备交货拖延
C. C．贷款利率的变化
D. D．政策法规变化

[单选题]国际工程投标报价的对比分析，首先分项统计计算书中的汇总数据，并计算其占标价的比例指标。对于一般房屋建筑工程的统计内容不包括（）。

A. A．建筑总面积与各单项建筑物面积
B. B．材料费总价及各主要材料数量和分类总价
C. C．总劳务费及主要生产工人、辅助工人和管理人员的数量
D. D．统计测算标价的变化幅度

[多选题]组织一个业务水平高、经验丰富^{(well experienced)}、精力充沛^(energetism)的投标报价班子是投标获得成功的基本保证，一个好的投标报价班子成员^{(member of the leading group)}的人才结构应该包括（）。

A. A．经济管理
B. B．专业技术
C. C．人事管理
D. D．合同管理
E. E．商务金融

[多选题]国际工程投标报价的组成中，有些费用项目是在工程量清单中没有单独列项的，需要将其作为待摊费用分摊到工程量清单的各个报价分项中去。这些费用项目是（）。

A. A．现场管理费
B. B．临时工程设施费
C. C．保险费和税金
D. D．分包工程费
E. E．暂定金

[多选题]国际工程投标报价的动态分析应考虑的影响因素主要是（）。

A. A．通货膨胀
B. B．工期延误
C. C．物价和工资上涨
D. D．施工现场条件变化
E. E．其他可变因素

[单选题]在工程所在国当地采购的材料设备，其预算价格应为施工现场交货价格，包括：市场价、运输费用和（）。

A. 运杂费
B. 运输保管损耗
C. 保管费
D. 采购保管损耗

[单选题]某国际工程，业主方在招标文件中规定了200万元的暂定金额。则每一个承包商在投标报价时对该项暂定金额的正确处理方式是（）

A. 计入投标总报价，但承包商无权自主使用
B. 计入投标总报价，并且承包商有权自主使用
C. 不计入投标总价，在实际发生时由业主支付
D. 不计入投标总价，由工程师决定是否使用

[单选题]在国际工程投标报价中，投标获得成功的基本保证是（）。

A. 高水平投标报价班子
B. 现场勘查
C. 了解生产要素市场行情
D. 估算实施项目工程量

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