只能"写意"画出粗线条，是指企业战略的（）。

【名词&注释】

人力资源管理(human resource management)、经营活动(operating activities)、利润分配(profit distribution)、经营范围(business scope)、子公司(subsidiary)、具体操作(concrete operation)、年度计划(annual plan)、中短期(medium and short term)、面面俱到、粗线条(simple line)

[单选题]只能"写意"画出粗线条^{(simple line)}，是指企业战略的（）。

A. 目标性
B. 计划性
C. 长远性
D. 纲领性

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学习资料：

[单选题]人力资源管理对企业中的人力和组织资源（如组织结构，组织制度、组织内外的社会关系）产生巨大的影响，人力资源管理是获得企业竞争优势的主要工具的观点来自于（）。

A. 资源基础理论
B. 行为角色理论
C. 人力资本理论
D. 交易成本理论

[单选题]在企业战略的管理范畴内，围绕生产经营模式的问题作出决策的是（）。

A. 总体战略
B. 业务战略
C. 职能战略
D. 营销战略

[单选题]下列属于人力资本的是（）。

A. 人际关系
B. 人工智能
C. 人的需求
D. 人的生命

[多选题]对于欧美型企业集团体制，母公司的主要职能有（）。

A. 生产、经营、计划的协调和控制
B. 组织管理与协调
C. 财务管理（不包括税后利润分配）
D. 投资的协调与控制
E. 子公司高级职员的聘任

[多选题]影响企业集团组织结构变化的因素有（）。

A. 市场竞争
B. 产业组织政策和反垄断法
C. 共同投资
D. 经营范围
E. 股权拥有

[多选题]企业集团人力资本管理的内容有（）。

A. 人力资本的战略管理
B. 人力资本的获得与配置
C. 人力资本的价值计量
D. 人力资本投资
E. 人力资本绩效评价

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