必典考网

激励理论包括(  )。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 1414
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    俱乐部(club)、运行状况(operation status)、需要层次论(hierarchy of needs)、说明书(specification)、畅所欲言(say his say)、有利于(beneficial to)、推销员(salesman)、单向性(unidirectivity)、被调查者(respondents)、周边旅游(periphery tour)

  • [多选题]激励理论包括(  )。

  • A. 期望理论
    B. 分享理论
    C. 需要层次论
    D. 双因素理论
    E. 工资效益理论

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [多选题]在制定绩效考评指标体系时,非监督类岗位分为(  )等几种具体的绩效评价标准书。
  • A. 高级管理人员
    B. 高级人员
    C. 中层人员
    D. 一般人员
    E. 推销员(salesman)

  • [多选题]序数表示法在调查活动中的优点是(  )
  • A. 便于进行统计分析
    B. 降低调查费用
    C. 提高调查效率
    D. 被调查者(respondents)在选择时被动
    E. 被调查者(respondents)比较主动

  • [单选题]一般情况下,你周末时间都有安排。不是去俱乐部练习健身操,就是参加书画训练班。要不就去周边旅游(periphery tour)。但是,新近公司里的几个年轻人组织发起一个“创新与发展沙龙”。搞得还不错,大家能畅所欲言,气氛热烈,彼此都受启发。他们邀请你也参加这个沙龙。你会(  )。
  • A. 因为自己已经有安排,不会参加沙龙活动
    B. 调整或减少原来的活动安排,体验一下再说
    C. 不去,但会留意沙龙的信息
    D. 改变原来的安排,参加沙龙活动

  • [多选题]以下关于单向劝导式面谈的说法正确的有(  )。
  • A. 给下属有申诉的机会
    B. 有利于员工改进行为和表现
    C. 对管理者知识和能力要求高
    D. 尤其适用于参与意识不强的下属
    E. 让员工明白上级对其优缺点的评价

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/kdo0rd.html
  • 推荐阅读

    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号