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劳动力市场的制度结构要素有()

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  • 【名词&注释】

    调查研究(investigation)、发展阶段、技术经济(technical economy)、看不见的手(invisible hand)、世界各国(world)、经济效益和社会效益(economic and social benefits)、从实际出发(from actual conditions)、生产部门(production department)、劳动力需求量(amount of labour demanded)、劳动力供给量(labor supply)

  • [多选题]劳动力市场的制度结构要素有()

  • A. 劳动力供给量(labor supply)
    B. 最低社会保障
    C. C、劳动力需求量(amount of labour demanded)
    D. 最低劳动标准
    E. 工会

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  • 学习资料:
  • [多选题]运用实证研究方法研究劳动力市场现象,必须()等多方面的知识和分析工具
  • A. 坚持调查研究,一切从实际出发(from actual conditions)
    B. 需要经济学知识和均衡分析
    C. C、需要市场非均衡分析
    D. 需要静态分析和动态分析方法
    E. 需要逻辑学、数学、统计学

  • [单选题]从世界各国来看,基尼系数()时,表示收入差距非常小
  • A. A、大于0.2
    B. B、小于0.2
    C. C、大于0.4
    D. D、小于0

  • [单选题]“由于追逐他自己的利润,他经常促进了社会利益”是描述()。
  • A. 供给创造需求理论;
    B. 看不见的手的理论;
    C. 利润最大化理论。

  • [单选题]比较明确的劳动力生产部门(production department)是()。
  • A. 工业部门;
    B. 农业部门;
    C. 家庭。

  • [单选题]政府补贴政策所产生的经济效应可以从()两方面来分析。
  • A. 经济效益和社会效益;
    B. 替代效应和规模效应;
    C. 价值形态和实物形态。

  • [多选题]不同产业部门之间工资差别形成的原因有()。
  • A. A、熟练劳动力所占比重
    B. B、技术经济特点
    C. C、发展阶段
    D. D、工会化程度
    E. E、地理位置

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