企业所在行业进一步发展，为了协调其他地区的产品和服务，可以采

【名词&注释】

企业集团(enterprise group)、人浮于事(overstaffing)、长期趋势预测、其他地区(other places)、供不应求(demand exceeds supply)、人力资源需求预测(prediction of human resource demand)、产品和服务(product and service)、经济联合体(economic association)、事业部制结构、人力资源供求平衡

[单选题]企业所在行业进一步发展，为了协调其他地区的产品和服务^{(product and service)}，可以采用的组织结构是（）。

A. 矩阵结构
B. 简单的结构或形式
C. 事业部制结构
D. 职能部门结构

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学习资料：

[单选题]（）是一种以母子公司为主体，通过产权关系和生产经营协作等多种方式，与众多企业法人组织共同组成的经济联合体^{(economic association)}。

A. 多维立体组织结构
B. 模拟分权组织结构
C. 子公司与母公司
D. 企业集团

[单选题]以下人力资源需求预测的定性方法中，较适合于对人力资源需求长期趋势预测的是（）

A. A.头脑风暴法B.德尔菲法C.经验预测法D.描述法

[单选题]以下人力资源需求预测的定量方法中，最复杂的一种是（）。

A. 趋势外推法
B. 经济计量模型法
C. 同归分析法
D. 定员定额分析法

[单选题]（）具体表现为机构臃肿、人浮于事、生产下降。

A. 人力资源供求平衡
B. 人力资源供大于求
C. 人力资源供不应求
D. 人力资源供求失衡

[多选题]贯彻“忠诚、审慎、勤勉”的道德准则，要求做到的是（）。

A. 按计划开展工作，不无故拖延工作
B. 以最佳手段实现职责最优的效果
C. 坚持尊重客观，但激发主观尤其重要
D. 忠诚于职责，有时候甚至意味着不听上级的话

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