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人才评价激励是社会工作专业人才队伍建设的重点,《关于加强社会

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    循序渐进、社会需求(social demand)、奖励制度(reward system)、社会资源(social resources)、建立健全(establishing and perfecting)、专业培训(professional training)、专业人才培养(professional training)、具体要求(concrete requirements)、社会工作专业教育(specialty education of social work)、社会工作专业人才

  • [多选题]人才评价激励是社会工作专业人才队伍建设的重点,《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》从()方面提出了具体要求(concrete requirements)

  • A. 建立健全社会工作专业人才评价制度
    B. 做好社会工作专业人才薪酬保障工作
    C. 建立社会工作专业人才表彰奖励制度
    D. 做好社会工作专业人才就业保障工作
    E. 做好社会工作专业人才教育培训工作

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  • 学习资料:
  • [单选题]专业培训是培养社会工作专业人才的重要渠道之一。《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》提出要组织实施三项工程、开展两项培训。这三项工程不包括()。
  • A. 社会工作服务人才职业能力建设工程
    B. 高层次社会工作专业人才培养(professional training)工程
    C. 社会工作管理人才综合素质提升工程
    D. 社会工作教育与研究人才培养引进工程

  • [单选题]社会建设的重点在基层,要以基层为重点配备社会工作专业人才。()和信教群众较多的社区,可根据需要配备政治立场坚定、熟悉民族和宗教事务的社会工作专业人才。
  • A. 城市
    B. 乡(镇)
    C. 农村
    D. 少数民族聚居

  • [单选题]《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011~2020年)》提出建立健全社会工作专业人才管理体制机制的原则不包括()。
  • A. 党管人才
    B. 以用为本
    C. 循序渐进
    D. 按需设置

  • [单选题]杭州市在推进城市社区建设过程中,以社区工作者和社区志愿者"两支队伍"建设为重点,着力解决"有人干事"的问题,即是调动社会政策()的一种表现。
  • A. 劳动资源
    B. 社会资源
    C. 物力资源
    D. 人力资源

  • [多选题]《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011~2020年)》提出了建立健全社会工作专业人才培养(professional training)政策的导向是()。
  • A. 国家发展
    B. 社会需求
    C. 职业道德
    D. 能力
    E. 业绩

  • [多选题]社会政策对象的特点包括()。
  • A. 被动性
    B. 主动性
    C. 差异性
    D. 连带性
    E. 孤立性

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