【名词&注释】
道德规范(moral norm)、基本要求(basic requirements)、一对一(one to one)、一刀切(guillotine)、时间长(a long time)、一个样、轻重缓急、员工发展规划(employee development plan)、年终工作总结
[单选题]某企业规定员工每天售出200份产品就能得到底薪80元,若业绩超过200份以上,则超出部分每份可得0.5元,小李今天共售出产品320份,则他今天的收入为()。
A. 128元
B. 140元
C. 160元
D. 260元
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]当你写完一份公司年终工作总结后,你通常会采取哪一种做法?
A. A、反复检查,确认没有错误才上交
B. B、确信自己已做得很好,不再检查就上交
C. C、先让下级或同事检查,然后自己检查后再上交
D. D、先交给上司,视领导意见而定
[单选题]晋升培训的特点不包括()。
A. 以员工发展规划(employee development plan)为依据
B. 培训时间长、内容广
C. 多种培训方法并用
D. 以一对一指导为主要方法
[单选题]符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是()。
A. 轻重缓急一个样
B. 待遇高低一股齐
C. 遵守制度一致化
D. 奖励惩罚一刀切
本文链接:https://www.51bdks.net/show/k4yx08.html