下列关于退休年龄的说法，错误的是（）。

【名词&注释】

身体健康(physical health)、经济责任(economic responsibility)、社会保险费(social insurance expense)、贯彻执行、违法行为(illegal activities)、相关规定(relevant regulations)、事实根据(factual basis)、鉴定委员会(appraisal committee)、有关规定(related regulations)、丧失劳动能力

[单选题]下列关于退休年龄的说法，错误的是（）。

A. 男满60周岁
B. 女工人满55周岁，女干部满50周岁
C. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力或其他有害身体健康工作达到一定年限的，退休年龄为男满55周岁，女工人年满45周岁
D. 因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会^{(appraisal committee)}确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁

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[多选题]劳动保障监察机构的职责主要有（）。

A. 受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
B. 宣传劳动保障法律、法规，督促用人单位贯彻执行
C. 监督检查用人单位遵守劳动保障法律、法规的情况
D. 检查用人单位制订的劳动规章制度是否违反法律、法规规定
E. 依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为

[多选题]下列属于劳动监察内容的有()。

A. 用人单位与劳动者订立和解除劳动合同的情况
B. 劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定^{(related regulations)}的情况
C. 用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况
D. 用人单位执行最低工资标准的情况
E. 劳动者个人的工作完成情况

[多选题]劳动保障监察机构查处用人单位或劳动者的违法行为的程序有（）。

A. 立案
B. 复议
C. 处理
D. 归档
E. 调查

[单选题]如果劳动者在某种伤害事故中非受害者本人故意行为所致，就应该按照（）原则规定标准对其进行伤害赔偿。

A. 补偿和康复相结合
B. 过失责任
C. 无过失责任
D. 损害补偿

[单选题]用人单位无故不缴纳社会保险费，劳动保障行政部门应责令其限期缴纳；逾期不缴的，除责令其补缴所欠款额外，可以按每日加收所欠款额（）的滞纳金。

A. 1‰
B. 2‰
C. 3‰
D. 5‰

[单选题]最严厉的一种劳动法律责任形式是（）。

A. 行政责任
B. 民事责任
C. 经济责任
D. 刑事责任

[单选题]劳动争议属于（）。

A. 行政争议
B. 民事争议
C. 法律争议
D. 劳动保障争议

[多选题]提起行政诉讼应具备的条件有（）。

A. 起诉人合法
B. 有明确的被告
C. 有具体的诉讼请求和事实依据
D. 有明确的理由
E. 属于人民法院受案范围和受诉人民法院管辖

[多选题]用人单位有下列（）情形之一的，由劳动保障行政部门责令改正，按照受侵害的劳动者每人1000元以上5000元以下的标准计算，处以罚款。

A. 安排怀孕7个月以上的女职工延长工作时间的
B. 安排未成年工从事矿山井下劳动的
C. 未对未成年工定期进行健康检查的
D. 安排未成年工从事有毒害劳动的
E. 女职工生育享受产假少于100天的

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