必典考网

用人单位依法享有的权利不包括()。

  • 下载次数:
  • 支持语言:
  • 980
  • 中文简体
  • 文件类型:
  • 支持平台:
  • pdf文档
  • PC/手机
  • 【名词&注释】

    劳动纪律(work discipline)、《工会法》(trade union law of the prc)、残疾人就业(disabled employment)、少数民族劳动者、物质待遇(material treatment)、《劳动法》(law of labor)、第三方中介机构、集体合同规定(provisions on collective contract)、商品等价交换原则、劳动力使用权(labor-force usufruct)

  • [单选题]用人单位依法享有的权利不包括()。

  • A. 自主决定招用劳动者的时间
    B. 自主决定招用劳动者的数量
    C. 自主决定员工是否参加养老保险
    D. 自主决定用工形式

  • 查看答案&解析 查看所有试题
  • 学习资料:
  • [单选题]劳动关系是()。
  • A. 人身关系
    B. 财产关系
    C. 社会关系
    D. 具有人身关系、财产关系属性的社会关系

  • [多选题]按照《劳动法》第28条的规定,用人单位因()解除劳动合同的,应当给予劳动者经济补偿。
  • A. 劳动者严重违反劳动纪律
    B. 与劳动者协商一致
    C. 生产经营状况发生严重困难确需裁减人员
    D. 劳动者被依法追究刑事责任
    E. 劳动者不胜任工作,经调整工作岗位仍不胜任工作

  • [多选题]关于劳动关系的特征,下列说法错误的有()。
  • A. 劳动关系是劳动者与用人单位基于劳动合同发生的社会关系
    B. 劳动关系在劳动者、用人单位和第三方中介机构之间产生
    C. 通过劳动合同明确劳动者提供劳动力,用人单位使用劳动力
    D. 劳动关系的当事人一方是劳动者,另一方是用人单位
    E. 劳动是劳动关系的基础和实质

  • [多选题]劳动者享有的权利包括()。
  • A. 平等就业和选择职业的权利
    B. 取得劳动报酬的权利
    C. 休息休假的权利
    D. 执行劳动安全卫生规程的权利
    E. 享受社会保险和福利权利

  • [多选题]平等就业权包括()。
  • A. 妇女就业平等权
    B. 少数民族劳动者就业平等权
    C. 残疾人就业平等权
    D. 农村劳动者进城就业平等权
    E. 老年人就业平等权

  • [多选题]下列各项属于劳动规章的有()。
  • A. 《企业劳动争议处理条例》
    B. 《工会法》
    C. 《工资支付暂行规定》
    D. 《集体合同规定(provisions on collective contract)
    E. 《劳动法》

  • 本文链接:https://www.51bdks.net/show/k4gjv9.html
  • 推荐阅读

    必典考试
    @2019-2025 必典考网 www.51bdks.net 蜀ICP备2021000628号 川公网安备 51012202001360号