领导人让下属认同许可的方法的要点不包括（）：

【名词&注释】

领导力(leadership)、影响力(influence)、领导者(leader)、优缺点(advantages and disadvantages)、附加值(added value)、增长率(growth rate)、领导人(leaders)、控制力、平均工资(average wage)、完成任务(task-performing)

[单选题]领导人^(leaders)让下属认同许可的方法的要点不包括（）：

A. 尊重
B. .宽容
C. 爱护下属
D. 倾听

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[多选题]工资奖励工作咨询的定量分析指标有()

A. A、工资产值率
B. B、标准劳务费率
C. C、企业平均工资^{(average wage)}
D. D、附加值增长率
E. E、企业劳动生产率

[单选题]传统的观点认为，领导力即：（）

A. “领导的能力”或者说“领导者的地位与指挥能力”
B. “领导力是一种控制力，它能使人们超出常规标准，高质量地完成任务^{(task-performing)}，并且十分乐意这么做”
C. “领导力是一种反应力，它能使人们超出常规标准，高质量地完成任务^{(task-performing)}，并且十分乐意这么做”
D. “领导力是一种影响力，它能使人们超出常规标准，高质量地完成任务^{(task-performing)}，并且十分乐意这么做”

[单选题]下面选项中，不属于引入式问题的是：（）

A. 请你简单介绍一下你的优缺点
B. 你之前学的哪些课程与应聘岗位有关
C. 你希望未来个人如何发展
D. 请简单说一下你的爱好与特长

[单选题]一个培训体系首先离不开的是：（）

A. 培训师
B. 学员
C. 培训制度
D. 培训资源

[单选题]在培训体系中，属于动态的是：（）

A. 运作管理
B. 培训资源
C. 培训制度
D. 培训课程

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