被广泛用于职称评定的考核方法是（）。

【名词&注释】

注意力(attention)、职称评定(professional evaluation)、从业人员(jobholder)、资源管理(resource management)、需求方(demand side)、测验法(test method)

[单选题]被广泛用于职称评定的考核方法是（）。

A. A、民意测验法^{(test method)}B、共同确定法C、立体考核法D、分级法

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学习资料：

[单选题]要求企业把注意力从市场的供给方转向需求方^{(demand side)}的新型战略是（）

A. A．竞争战略
B. B．企业再造
C. C．红海战略
D. D．蓝海战略

[多选题]职位分类从横向上看可以分为（）。

A. A、职组B、职系C、职级D、职等E、职务

[多选题]美国企业人力资源管理的特点是（）。

A. A、强调个人B、强调集团C、以任务为中心D、以从业人员为中心E、强调个人竞争

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