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人力资源管理总是与()联系在一起,人力资源管理事实上就是研究

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    人力资源管理(human resource management)、物资供应(material supply)、技术设计(technical design)、临时性(temporary)、大型项目(large-scale project)、子项目(subproject)、有利于(beneficial to)、处理工作(processing work)、工作进度(job schedule)、事实上(in fact)

  • [单选题]人力资源管理总是与()联系在一起,人力资源管理事实上(in fact)就是研究对人力资源进行组织和管理的理论和实践。

  • A. 组织管理
    B. 物质管理
    C. 行政管理
    D. 技术管理

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  • 学习资料:
  • [单选题]组织论是一门非常重要的()学科,它主要研究系统的组织结构模式、组织分工以及工作流量组织。
  • A. 基础理论
    B. 组织结构
    C. 组织分工
    D. 物质流程

  • [单选题]在大型项目采用传统的工程指挥部模式进行工程管理。那么,工程指挥部往往是()组织,待工程建设结束,指挥部的使命也就完成。
  • A. 临时性
    B. 整体性
    C. 重复性
    D. 长久性

  • [单选题]在业主方管理部门任务中,下列不属于合同管理内容的是()。
  • A. 建立各种报表和报告制度,确保信息顺畅、及时、准备
    B. 合理划分子项目,明确各子项目的范围
    C. 起草、修改施工承包合同,甲供材料、设备的采购及参与各类合同谈判
    D. 分析可能发生索赔的原因,制定防范性对策,减少索赔事件的发生

  • [单选题]下列不属于建设项目信息的分类编码类型的是()。
  • A. 建设项目的投资项编码
    B. 合同编码
    C. 建设项目管理组织结构编码
    D. 物资供应单位编码

  • [单选题]设计和施工总承包的范围中,当施工图设计完成以后再进行总承包,就变成了()模式。
  • A. 施工总承包
    B. 设计总承包
    C. 技术设计
    D. 采购总承包

  • [单选题]对信息的收集、加工整理、储存、传递与应用等一系列工作的总称是指()。
  • A. 信息调整
    B. 信息管
    C. 信息产业
    D. 信息结构

  • [多选题]对项目的信息进行编码的原因有()。
  • A. 一个建设项目有不同类型和不同用途的信息
    B. 为了有组织地存储信息
    C. 编码工作是信息处理的一项重要基础工作
    D. 信息的收集、存储、处理工作(processing work)有利于(beneficial to)加快工作进度(job schedule)
    E. 方便信息的检索和信息的加工整理

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