公务员的人际冲突包括工作关系紧张和（）

【名词&注释】

利益冲突(interest conflict)、解决问题(solving problems)、独创性(originality)、自我概念(self-concept)、行政效率(administrative efficiency)、“官本位”、高度重视(high attention)、思想家(thinker)、政治问题(political problem)、关系紧张

[单选题]公务员的人际冲突包括工作关系紧张和（）

A. A、工作满意度低下B、工作缺勤频繁C、工作——家庭冲突D、工作倦怠

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[多选题]宣传推广阶段和教育培训阶段可分为()。

A. 管理者层面
B. 一般员工层面
C. 管理者培训层面
D. 员工培训层面
E. 自我心理层面

[单选题]高度重视^{(high attention)}公务员的心理健康，不仅仅是一个心理医学问题，也是一个关乎执政能力建设的政治问题^{(political problem)}。以下说法中不正确是的（）

A. A、心理健康影响生理健康
B. B、心理健康影响个人形象
C. C、心理健康影响政府效能与行政效率
D. D、心理健康影响政府的形象与公信力

[单选题]“天生我材必有用”，反映诗人的自我概念属于（）

A. A、消极自我
B. B、积极自我
C. C、悲观自我
D. D、狂妄自我

[单选题]下面关于服务型政府的说法，正确的是（）

A. A、“全能型”政府
B. B、“无限政府”
C. C、“民本位”的政府
D. D、“官本位”的政府

[单选题]“此类人是思想家^(thinker)的摇篮、理性主义者。他们有着天生好奇心，喜欢梦想，有独创性、创造力、洞察力、有兴趣获得新知识，有极强的分析问题、解决问题的能力。”以上描述的是MBTI里的（）类型的人格。

A. A、感觉-判断型（SJ型）
B. B、感觉—知觉型（SP型）
C. C、直觉—思考型（NT型）
D. D、直觉—情感型（NF型）

[多选题]公务员常见的人际冲突包括哪几类。（）

A. A、任务冲突
B. B、利益冲突
C. C、关系冲突
D. D、思想冲突

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