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政府雇员制在中国的推行始于

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    西方国家(western countries)、深圳市(shenzhen city)、政府官员(government officials)、专家学者(experts and scholars)、干部人事制度(cadre personnel system)、19世纪末(19 th century)、吉林省政府、利弊得失、吃螃蟹、省人民政府(provincial government)

  • [单选题]政府雇员制在中国的推行始于

  • A. 政府雇员制在中国的推行始于2002年6月。当时,随着《吉林省人民政府(provincial government)雇员管理试行办法》出台,吉林成为国内首个“吃螃蟹”的地区。2003年底,吉林省政府与首批政府雇员签订聘用合同。2004年8月1日,深圳市正式实行政府雇员制,此前,上海、无锡、武汉、长沙、珠海等地都推出了这项制度。一时间,“政府雇员”成为社会关注的焦点。无论是政府官员、专家学者,还是那些留心自己有无可能成为政府雇员的普通民众,都不约而同地在探讨、争论这项制度的利弊得失。乐观者认为,政府雇员制是“一种崭新的干部人事制度”;相反的意见认为,政府雇员制并不适合国情,应该缓行。

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  • [单选题]西方国家开始放松规制和改革规定的时间是在()
  • A. A、20世纪30年代后
    B. B、20世纪20年代后
    C. C、20实际70年代后
    D. D、19世纪末

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