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某企业正在实施国际化发展战略,走出国门开拓东南亚市场,但现有

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    地理位置(geographical position)、规章制度、经营活动(operating activities)、工作任务(work task)、自我调节(self-regulation)、社会公众(public)、国际市场、操作规程(operating rules)、组织协调机制(organizational coordination mechanism)、国际化发展战略

  • [单选题]某企业正在实施国际化发展战略,走出国门开拓东南亚市场,但现有职能制组织结构已无法满足企业开拓国际市场的需求,需对其进行调整。下列适合该企业的组织结构是()。

  • A. H型企业组织结构
    B. 产品事业部制结构
    C. 矩阵制组织结构
    D. 区域事业部制结构

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  • [单选题]下列关于企业组织协调机制(organizational coordination mechanism)的表述中,错误的是()。
  • A. 企业组织简单时,只需要相互适应、自行调整的协调机制
    B. 企业组织扩大后需要某人单独执行控制r作时,便产生了直接指挥、直接控制机制
    C. 当工作变为更加复杂时,协调机制便趋向标准化
    D. 在工作任务相当复杂时,企业便需要采用直接控制机制

  • [单选题]下列关于战略稳定性与文化适应性的表述中,错误的是()。
  • A. 在第一象限中,企业在进行重大变革时,必须考虑与企业基本使命的关系
    B. 在第一象限中,企业实施一个新的战略时,重要的组织要素会发生很大变化
    C. 在第三象限中,需要发挥企业现有人员在战略变革中的作用
    D. 在第四象限中,企业首先要考察是否有必要推行这个新战略

  • [多选题]企业外部利益相关者主要包括()。
  • A. 政府
    B. 购买者和供应者
    C. 贷款人
    D. 社会公众

  • [单选题]在横向分工结构的基本协调机制中,与“相互适应,自行调整”内在本质相同的是()。
  • A. 直接指挥,直接控制
    B. 技艺标准化
    C. 工作成果标准化
    D. 共同价值观

  • [单选题]夏阳公司是一家打印机生产企业,打印机外壳的压塑成型采用流水线作业,公司制定了完善的流水线生产作业标准,工人在生产过程中根据既定的标准进行生产和检验产品。由此可知,夏阳公司采用的协调机制属于()。
  • A. 工作过程标准化
    B. 工作成果标准化
    C. 技艺标准化
    D. 直接指挥控制

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