对于一个护理人力严重不足的医院，护士长只能选择的护理工作方式

【名词&注释】

工作任务(work task)、统筹规划(overall planning)、信息沟通(information communication)、工作方式(working mode)、充分发挥(give full play to)、计划工作(planning work)、国家规定、建设性冲突(constructive conflict)、严重不足(serious shortage)、新思路、新方法

[单选题]对于一个护理人力严重不足^{(serious shortage)}的医院，护士长只能选择的护理工作方式是（）

A. 小组护理
B. 责任制护理
C. 综合护理
D. 功能制护理
E. 个案护理

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学习资料：

[单选题]护理工时测定是指测量（）

A. 劳动量
B. 直接劳动时间
C. 间接劳动时间
D. 护理工作全过程耗时
E. 平均护理时数

[单选题]下列属于非权力性影响力构成因素的是（）

A. 传统因素
B. 职位因素
C. 才能因素
D. 资历因素
E. 权力因素

[单选题]下列不属于正式沟通的优点的是（）

A. 效果较好
B. 比较灵活
C. 有较强的约束性
D. 易于保密
E. 可以使信息沟通保持权威性

[单选题]建设性冲突^{(constructive conflict)}是指由于手段或认识不同而产生的冲突，但冲突双方的（）

A. 方法一致
B. 途经一致
C. 目标一致
D. 感情一致
E. 认知一致

[单选题]计划工作必须始终坚持以目标为导向（）

A. 系统性原则
B. 重点原则
C. 创新原则
D. 弹性原则
E. 可考核性原则

[单选题]按控制内容的覆盖面不同，控制可以分为（）

A. 技术控制、质量控制、资金控制、人力资源控制
B. 日常控制、定期控制
C. 专题控制、专项控制、全面控制
D. 间接控制、直接控制
E. 前馈控制、同期控制、反馈控制

[单选题]根据范围划分，冲突可以分为（）

A. 目标冲突、认知冲突、感情冲突、程序冲突
B. 建设性冲突^{(constructive conflict)}、破坏性冲突
C. 个人冲突、人际冲突、群体冲突
D. 人际冲突、群体冲突、组织间冲突
E. 积极性冲突、消极性冲突

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