能力应用的原则主要有（）

【名词&注释】

理论基础(theoretical basis)、科学管理(scientific management)、独特性(uniqueness)、管理方法、个性特点(characteristics of personality)、合理安排(reasonable arrangement)、专业分工(specification of work)、企业组织设计(business form design)、自我实现的预言、相互依赖关系

[多选题]能力应用的原则主要有（）

A. 能力阈限原则
B. 能力合理安排原则
C. 能力相关原则
D. 能力互补原则
E. 能力交叉原则

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[单选题]在苹果电脑公司里，产品销售部与产品开发部之间的关系是（）

A. 顺序式的相互依赖关系
B. 互惠式的相互依赖关系
C. 联营式的相互依赖关系
D. 协作式的相互依赖关系

[单选题]员工个人减轻压力的途径之一是（）

A. A、科学管理时间
B. B、设置可行的目标
C. C、改善管理制度和管理方法
D. D、加强组织沟通

[单选题]企业组织设计^{(business form design)}的最基本部原则是（）

A. A、任务目标原则
B. B、集权与分权相结合的原则
C. C、指挥统一原则
D. D、专业分工^{(specification of work)}和协作原则

[单选题]皮革马利翁效应是自我实现的预言，也可称为：（）

A. 晕轮效应
B. 对比效应
C. 期望效应
D. 定型效应

[多选题]下列属于人的个性特点的是（）

A. 整体性
B. 稳定性
C. 独特性
D. 社会性

[单选题]职业生活质量的理论基础是（）

A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 行为型激励理论
D. 综合型激励理论

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