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企业根据员工所承担的或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相

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    人际关系(interpersonal relationship)、吸引力(attraction)、工作环境(working environment)、竞争性(competitive)、人才市场(talent market)、职位说明书(class description)、评价者(valuer)

  • [单选题]企业根据员工所承担的或员工所具备的技能、能力而向员工支付的相对稳定的报酬属于()

  • A. 基本薪酬
    B. 奖金
    C. 福利
    D. 工作体验

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  • 学习资料:
  • [单选题]下列不属于职位评价流程中的准备阶段的是()。
  • A. 对职位评价者(valuer)进行统计
    B. 对职位评价者(valuer)进行培训
    C. 职位的初评和正式评价
    D. 与员工进行沟通并建立申诉机制和程序

  • [多选题]企业薪酬的竞争性体现在()。
  • A. 较高的薪酬水平
    B. 正确的价值取向
    C. 灵活多变的薪酬结构
    D. 优越的工作环境
    E. 艮好的人际关系

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