下面关于员工福利计划的说法，正确的是（）。

【名词&注释】

理论基础(theoretical basis)、人寿保险公司(life insurance company)、商业贷款(commercial loan)、员工福利计划(staff welfare design)、第一受益人(first beneficiary)、保险受益人(insurance beneficiary)、保单持有人(policy holder)、基金受益人(fund beneficiary)、人寿保险产品(life insurance products)、受益人死亡

[多选题]下面关于员工福利计划的说法，正确的是（）。

A. 员工福利计划是由公司老板出资设立的
B. 这种计划向员工提供的福利是其能够获得的总报酬的一部分
C. 提供员工福利的理论基础涉及企业和经济两方面的原因
D. 提供员工福利计划更为了迎合人才竞争的需要
E. 员工福利与公司报酬体系的其他组成部分都应该有效地规划、协调、平衡，以便有助于实现老板与员工双方的目标

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学习资料：

[单选题]人身风险衡量的需求法是通过分析不同家庭一旦家长死亡的财务需求，并转换为投保的数额来评价的，下列哪种需求不是家长死亡时的财务需求（）。

A. 教育经费
B. 房屋按揭
C. 购买保险
D. 应急基金

[单选题]根据保监会在2000年2月颁布的《分红保险管理暂行办法》中对分红保险的定义，分红保险，是指保险公司将其实际经营成果优于定价假设的盈余，按一定比例向（）进行分配的人寿保险产品^{(life insurance products)}。

A. 受益人
B. 被保险人
C. 第一受益人
D. 保单持有人^{(policy holder)}

[单选题]下列关于保额递减型定期寿险的说法，错误的是（）。

A. 保额递增型保单一般用于偿还债务人或被保险人在死亡时未能偿还的债务
B. 其保额随时间而递增
C. 保单红利是保额增值的重要来源，而且可以提供更灵活的保险安排
D. 通常与某一抵押贷款、商业贷款相联系

[单选题]下列关于定期寿险运用与局限的说法，错误的是（）。

A. 定期寿险要优于现金价值保险
B. 定期寿险对收入较低而保险需求较高的人群来讲是非常必要的
C. 定期寿险可以用于确保抵押贷款和其他贷款在债务人死亡后能够继续得以偿付
D. 定期寿险可以成为终身寿险的基础

[多选题]王先生准备为他个人投保一份健康医疗保险，在投保之前他向理财师咨询。在健康保险中，下列哪几项属于医疗费用保险的内容（）。

A. 房间伙食费用
B. 住院费用保险
C. 外科手术费用保险
D. 护理费用保险
E. 其他医疗费用保险

[多选题]下列哪几项属于损失敏感型合同的范畴（）。

A. 有限风险型产品
B. 经验费率保单
C. 巨额免赔保单
D. 回溯型费率保单
E. 保障信托

[多选题]医疗费用保险中的辅助护理服务保险包括（）。

A. 住院费用保险
B. 外科手术费用保险
C. 病危护理费用保险
D. 家庭健康护理费用保险
E. 专业护理费用保险

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