制定薪酬计划应了解企业的财务状况，具体包括（）。（2010年5月

【名词&注释】

问卷调查(questionnaire)、专业性(professional trait)、中介机构(intermediary organization)、财务状况(financial situation)、商业性(commercial)、工资制度(wage system)、年薪制(annual salary system)、回报率(rate of return)

[多选题]制定薪酬计划应了解企业的财务状况，具体包括（）。（2010年5月二级真题）

A. 新招聘员工的薪酬总额
B. 企业薪酬支付能力
C. 企业预计的效益状况
D. 股东要求的回报率^{(rate of return)}
E. 企业上一年度经济效益状况

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学习资料：

[单选题]（）是指根据企业经营者年终经营成果确定其效益收入的一种工资制度^{(wage system)}。

A. 计件工资制
B. 经营者年薪制^{(annual salary system)}
C. 技能工资制
D. 岗位工资制

[单选题]处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是（）。（2011年11月二级真题）

A. 企业之间相互调查
B. 问卷调查
C. 委托中介机构调查
D. 访谈调查

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