企业劳动争议处理的基本原则包括( )。

【名词&注释】

技术进步(technical progress)、工作环境(working environment)、观察法、工作条件(working condition)、适应环境(acclimatization)、依法处理(decide according to law)、企业组织变革(business organization change)、法律面前、不可避免(inevitable)、及时处理(timely treatment)

[多选题]企业劳动争议处理的基本原则包括( )。

A. 平等自愿的原则
B. 着重调解、及时处理^{(timely treatment)}原则
C. 在查清事实的基础上依法处理原则
D. 当事人在适用法律面前一律平等原则
E. 自行协商原则

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学习资料：

[单选题]企业组织变革^{(business organization change)}基本原因在于（ ）。

A. 企业的技术进步
B. 企业发展中的矛盾冲突
C. 企业领导层的变化
D. 企业人力资源结构的质变

[单选题]够较全面深入地了解工作内容、工作条件、工作环境不同工作间的关系取得的信息为客观准确，这是工作分析方法中（ ）的优点。

A. 观察法
B. 面谈法
C. 问卷法
D. 工作日志法

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