较高的薪酬水平和正确的价值取向体现的是薪酬体系设计原则中的（

【名词&注释】

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[单选题]较高的薪酬水平和正确的价值取向体现的是薪酬体系设计原则中的（）。

A. 公平性原则
B. 激励性原则
C. 竞争性原则
D. 经济性原则

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学习资料：

[多选题]在企业战略进行重大调整时，适用的绩效考核方法是( )。

A. 排序法
B. 关键绩效指标法
C. 目标管理法
D. 平衡计分卡法
E. 配对比较法

[多选题]在其他条件相同时，工资率变化对劳动力需求量产生的影响是( )。

A. 工资率上升的规模效应导致劳动力需求量下降
B. 工资率上升的替代效应导致劳动力需求量下降
C. 工资率上升可能导致劳动力需求量下降，也可能导致劳动力需求量上升
D. 工资率上升必然导致劳动力需求量上升
E. 工资率上升必然导致劳动力需求量下降

[单选题]企业内部总有一些小道消息，有时候会传播一些关于加薪、招聘、人事变动等信息。虽然有些公司在员工手册中规定，员工不得发布小道消息，但是这种状况并不能禁止。

小道消息最常见的传播形式是（ ）。

A. 个体发布
B. 簇式传播
C. 束式传播
D. 外延式传播

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