第一章组织激励题库2022考试试题解析(0L)

1. [单选题]关于赫兹伯格双因素理论的陈述，正确的是（）。

A. 满意的反面是不满意
B. 激励因素指的是组织政策、监督方式、人际关系、工资等
C. 激励因素具备了就可以令员工满意，不具备^{(does not have)}就会招致员工不满
D. 双因素理论与马斯洛需要层次理论的区别在于，双因素理论针对的是满足人类需要的目标或诱因

2. [单选题]在弗罗姆的期望理论中，个人对绩效与报酬之间关系的估计指的是（）。

A. 效价
B. 期望
C. 工具性
D. 动机

3. [多选题]目标管理的要素包括（）。

A. 目标具体化
B. 参与决策
C. 限期完成
D. 绩效反馈
E. 绩效考核

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