高工作、高关系的领导方式是（）

【名词&注释】

一致性(consistency)、标点符号(punctuation)、性格特征(character traits)、一贯性、怀柔政策、区别性

[单选题]高工作、高关系的领导方式是（）

A. A、独裁型领导
B. B、参与型领导
C. C、民主型领导
D. D、放任型领导

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学习资料：

[单选题]兰迪在报道总是会出现标点符号错误。写作团队中的其他三个员工的报告语法标点却都没有错误。兰迪被调去写另一个报告，结果也产生了同样的错误。案例中，兰迪表现出了（）。他的错误可以归因于一（）引起。

A. 低区别性、低一致性和高一贯性内部
B. 高区别性、低一致性和高一贯性外部
C. 低区别性、高一致性和低一贯性内部
D. 低区别性、低一致性和高一贯性外部
E. 高区别性、高一致性和高一贯性内部

[多选题]群体对个体施加压力的方式有（）

A. 理智讨论
B. 怀柔政策
C. 铁腕政策
D. 开除政策

[单选题]下列关于效能的说法不正确的是（）。

A. 作为有效组织的尺度之一，效能可以定义为组织实现目的和目标的能力
B. 效能是短期测度的标准
C. 效能最终要与组织试图满足的利益团体相联系
D. 每个组织都有度量其成功程度的效能标准

[多选题]构成性格特征可划分为（）。

A. 态度
B. 情绪
C. 意志
D. 理智

[多选题]组织目标的要素有（）。

A. 主体
B. 客体
C. 任务
D. 指标

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