【导读】
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1. [多选题]核心雇员流失的风险具体体现为()。
A. 核心员工的知识/技能缺乏
B. 缺乏足够后援/替代人员
C. 相关信息缺乏共享和文档记录
D. 缺乏岗位轮换机制
E. 核心员工超越授权的活动
2. [单选题]20世纪60年代,商业银行的风险管理进入()。
A. 资产负债风险管理模式阶段
B. 资产风险管理模式阶段
C. 全面风险管理模式阶段
D. 负债风险管理模式阶段
3. [多选题]风险管理与商业银行的关系有()
A. A、承担和管理风险是商业银行的只能,也是商业银行业务不断创新(continuous innovation)发展的原动力
B. B、风险管理能够作为商业银行实施经营战略的手段,极大地改变了商业银行经营管理模式(model of management and administration)
C. C、风险管理能够为商业银行风险定价提供依据,并有效管理商业银行的业务途径
D. D、风险管理水平(risk management level)直接体现了商业银行的核心竞争力,不仅是商业银行生存发展的需要
4. [单选题]健全完善我国商业银行内部控制体系应当包括哪些内容()。
A. 强化内控意识,树立内控优先理念
B. 完善激励约束机制
C. 提高内控制度的执行力
D. 以上都是
5. [单选题]操作风险评估的原则之一是自下而上,也就是说,要全面识别和评估经营管理中存在的操作风险因素,必须将风险控制的关口前移,自下而上逐级开展操作风险的识别与评估。这是因为()。
A. 下级的业务种类少,相对简单容易识别,因此需从易到难、自下而上地评估
B. 自下而上的原则符合下级向上级汇报的规范
C. 操作风险往往发生于商业银行的基层机构和经营管理流程的薄弱环节
D. 上级的问题通常包含在下级出现的问题中
6. [单选题]()是管理利率风险、汇率风险、股票风险和商品风险非常有效的办法。
A. 风险转移
B. 风险补偿
C. 风险对冲
D. 风险分散
7. [单选题]我国要求资本充足率不得低于()。
A. 6%
B. 7%
C. 8%
D. 9%