【名词&注释】
法律效力、仲裁庭(arbitration tribunal)、企业职工(enterprise staff)、经济人(economic man)、总经理(general manager)、马斯洛(maslow)、仲裁调解书(written arbitral mediation)、自我实现需要(self-actualization need)、操作工、刑满释放人员(emancipist)
[单选题]系统分析最基本的原则是()
A. A.优化原则
B. B.层次性原则
C. C.整体性原则
D. D.模型化原则
查看答案&解析
查看所有试题
学习资料:
[单选题]早期行为科学理论认为,企业职工是()
A. A.经济人
B. B.社会人
C. C.自利人
D. D.复杂人
[单选题]根据马斯洛的需要层次理论,占主导地位的需要最可能是自我实现需要(self-actualization need)的是()
A. A.企业总经理
B. B.刚参加工作的大学生
C. C.刑满释放人员(emancipist)
D. D.流水线上的操作工
[单选题]动争议仲裁庭处理劳动争议案件,当庭进行调解。调解达成协议,仲裁庭制作的仲裁调解书(written arbitral mediation)送达当事人,双方当事人签收且不反悔的,仲裁调解收自送达之日起的(),即发生法律效力。
A. A、15日内不向人民法院起诉的B、30日内不向人民法院起诉的C、当日D、60日内不向人民法院起诉的
[单选题]劳动争议仲裁委员会对每一起劳动争议案件实行一次裁决的法律制度,当事人若不服,可在收到仲裁书之日起()日内,向有管辖权的人民法院上诉。
A. A、15B、30C、60D、7
本文链接:https://www.51bdks.net/show/j08vo5.html