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在企业管理中,以工资、奖金、居住条件等方式吸引人才,属于(

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    必典考网发布"在企业管理中,以工资、奖金、居住条件等方式吸引人才,属于("考试试题下载及答案,更多中级经济师(农业经济)的考试试题下载及答案考试题库请访问必典考网中级经济师频道。

  • [单选题]在企业管理中,以工资、奖金、居住条件等方式吸引人才,属于( )。

  • A. 理想激励
    B. 目标激励
    C. 制度激励
    D. 物质激励

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  • 学习资料:
  • [单选题]企业的经营机制在企业运行的每个流程中发挥作用,体现企业经营机制的( ) 。
  • A. 客观性
    B. 内生性
    C. 系统性
    D. 动态性

  • [单选题]农业一体化经营形式不包括( ) 。
  • A. 农工综合体
    B. 产加销联合体
    C. 合作社
    D. 集约联合体

  • [单选题]根据以下资料回答题   某农业企业2008年投资R项目,当时的货币时间价值为15%,该企业要求的风险报酬率为8%。R项目寿命期为3年,总投资额为900万元,项目开始时一次投入,分3年收回,每年收回300万元,项目每年盈利200万元。该企业投资项目的资金来源于:增发普通股500万元;发行企业债券200万元;动用企业留存收益200万元。发行普通股的筹资费用率为5%,预计第一年股利率为12%,以后每年增长2%。根据上述资料,分析回答下列问题。
  • 该企业投资R项目的资金来源中,属于债务资金的是( )。

  • A. 增发股票
    B. 发行债券
    C. 动用企业留存收益
    D. 资本公积转增资本

  • [单选题]农业企业财务管理中,评价投资方案的基本标准是( ) 。
  • A. 期望投资报酬率
    B. 货币的时间价值
    C. 投资的风险报酬
    D. 银行贷款利息率

  • [单选题]一般情况下,速动比率越高,表明企业( ) 。
  • A. 短期偿债能力越强
    B. 短期偿债能力越弱
    C. 长期偿债能力越强
    D. 长期偿债能力等于短期偿债能力

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