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影响货币薪酬的主要因素有()

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  • 【名词&注释】

    多样性(diversity)、通货膨胀(inflation)、基本要素(basic elements)、工作能力(work ability)、经济学家(economist)、主要因素(main factors)、创始人(founder)、超常性、贝克尔(becker)、工作时间长(longer work time)

  • [多选题]影响货币薪酬的主要因素有()

  • A. 货币薪酬率
    B. 工作时间长(longer work time)
    C. 相关薪酬制度安排
    D. 工作能力
    E. 通货膨胀

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  • 学习资料:
  • [多选题]薪酬调查的意义在于能够为()提供参考依据。
  • A. A、绩效管理制度的调整
    B. B、薪酬晋升政策的调整
    C. C、整体薪酬水平调整
    D. D、岗位薪酬水平的调整
    E. E、薪酬制度结构的调整

  • [多选题]奖金具有以下特征()。
  • A. 稳定性
    B. 超常性
    C. 货币性
    D. 动态性
    E. 多样性

  • [多选题]薪酬调查的具体目的一般包括以下几种()。
  • A. 制定薪酬标准
    B. 调整薪酬水平
    C. 调整薪酬差距
    D. 制定薪酬预算

  • [单选题]岗位评估的非分析法是直接比较()
  • A. 部分岗位
    B. 全部岗位
    C. 岗位基本要素
    D. 构成因素

  • [单选题]人力资本理论的创始人(founder)除了美国的经济学家G.S.贝克尔(becker)之外,还有()
  • A. 亚当·斯密
    B. 西奥多·舒尔茨
    C. 马丁·魏茨曼
    D. 威廉·配第

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