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2022初级人力资源管理题库第六章招聘与录用题库考试试题解析(8I)

来源: 必典考网    发布:2022-04-08     [手机版]    
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必典考网发布2022初级人力资源管理题库第六章招聘与录用题库考试试题解析(8I),更多第六章招聘与录用题库的考试试题请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]利用()进行招聘是一种发展最快的招聘方法。

A. 猎头公司
B. 校园招聘
C. 网络招聘
D. 职业介绍所(employment agency)


2. [多选题]网络招聘的缺点主要体现在()。

A. 浪费时间
B. 组织得到过多的求职者回应
C. 人力资源部可能劳而无功(work fruitlessly)
D. 有可能限制了低收入、低教育群体访问
E. 申请人数太少


3. [单选题]飞跃进出口贸易公司(trading company)的主营业务(main business)是进出口服装,由于最近订单激增,需要财务管理人员三名,报关员五名。公司希望雇佣这一行业中具有一定经验的优秀人员,人力资源部将这项工作派给刚刚任职的招聘专员小王。

A. A


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