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初级人力资源管理题库2022第二章团体心理与行为题库历年考试试题试卷(6S)

来源: 必典考网    发布:2022-07-15     [手机版]    
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必典考网发布初级人力资源管理题库2022第二章团体心理与行为题库历年考试试题试卷(6S),更多第二章团体心理与行为题库的考试试题请访问必典考网初级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]如果个体在团体中工作不如单独工作那样努力,团体的规模越大,每个人付出的努力相对越小,把这种个体在组织中努力水平下降的现象叫做()。

A. 社会促进
B. 社会管理
C. 社会懈怠
D. 社会平均劳动小时


2. [单选题]根据团体的概念,只有那些具有()的人群才可以称为团体。

A. 充分交流与互动的可能性
B. 相同性别和年龄
C. 共同兴趣和爱好
D. 相同文化背景和社会经历


3. [单选题]某厂是一家民营企业,由一间手工玩具作坊发展而来,在多年的商场竞争中逐步发展做大,目前具有了一定规模。以前企业的重大事务通常由企业创始人张总一人决定;但是,随着企业规模的扩大及行业竞争的日趋激烈(increasingly fierce),这种决策方式的弊端越来越(more and more)明显。最近一段时间(a period),该厂决定以现代管理理论为指导,对企业的管理模式进行改革(carry on the reform)。在面临重大事务决策时,不再由老总一人拍板,而是由企业各部门领导组成的委员会共同商讨决定;如果某个方案被委员会一半以上的成员认可,则该方案就可以通过执行。

A. A


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