2022海船船员考试题库船舶资源管理题库提分加血每日一练(08月25日)

1. [单选题]根据对“管理”的定义，以下关于管理的内涵表述有误的是（）。

A. 管理是一个过程
B. 管理的核心是达到目标^{(reach the target)}
C. 管理的手段是运用组织拥有的各种资源
D. 管理的本质是监管

2. [单选题]以下不能称之为“良好的情境意识”的是：（）

A. 能正确感知船舶本身的实际情况^{(actual situation)}及变化趋势
B. 能敏捷地察觉船舶周围的实际情况^{(actual situation)}与变化趋势
C. 能准确地掌握船舶压载实际情况^{(actual situation)}及稳性影响
D. 能正确地预测船舶即将面临的局面和安全状况

3. [单选题]关于领导的类型下列说法错误的是（）

A. A．民主型的领导依靠个人的人格魅力的影响和职位上的优势来领导和带动下属
B. B．放任型的领导一般都会将工作任务与问题交付下属人员处理，自己不愿多加过问，也不想多担负工作的责任。
C. C．民主型的领导在工作中常采用民主协商^{(democratic consultation)}的方式，听取下属的意见，并鼓励他们积极发表改进工作中的意见，从而提升自己组织管理上的灵活性和下属本身的责任感
D. D．专制型的领导独断独行，通过下达命令来要求下属绝对服从

4. [单选题]下列哪项不属于引起心理疲劳的原因（）

A. A．工作单调、缺乏兴趣
B. B．人际关系紧张^{(tension for personal relationship)}、精神负担重
C. C．困难较多、技能不熟练
D. D．工作强度大、时间长

5. [单选题]压力过大，给团队带来的危害包括（）：①工作积极性明显降低②工作效率明显下降③同事人际关系紧张^{(tension for personal relationship)}④团队成员之间或部门之间交流/沟通不畅

A. ①②③
B. ①②③④
C. ①③④
D. ②③④

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