2022压裂操作工题库劳动与社会保障题库相关专业每日一练(08月27日)

1. [多选题]劳动保障行政部门^{(administrative department)}可以责令用人单位改正并处以罚款的情形有（）.

A. 安排女职工从事矿山井下劳动
B. 安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业
C. 女职工生育享受产假少于90天
D. 安排未成年^(impuberism)工从事有毒、有害劳动
E. 未对未成年^(impuberism)工定期进行健康检查

2. [单选题]根据我国劳动法的规定，用人单位支付工资不得低于（）.

A. 全国最低标准^{(minimum standard)}
B. 行业最低标准^{(minimum standard)}
C. 当年最低标准^{(minimum standard)}
D. 当地最低标准^{(minimum standard)}

3. [单选题]某企业与劳动者甲签订了为期3年的劳动合同，其试用期^{(probation period)}不得超过（）.

A. 1个月
B. 2个月
C. 3个月
D. 6个月

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