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在对在职员工进行培训需求分析时,用()来评估其在工作中所需要

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    分析法(analysis)、战略目标(strategic target)、问卷调查法(questionnaire method)、在职员工

  • [单选题]在对在职员工进行培训需求分析时,用()来评估其在工作中所需要的技能。

  • A. 问卷调查法
    B. 任务分析法
    C. 绩效分析法
    D. 组织整体分析法

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  • 学习资料:
  • [单选题]()是从组织的整体现实出发,以战略目标为依据确定组织培训需求的方法。
  • A. 任务分析法
    B. 员工个人培训需求分析法
    C. 组织整体分析法
    D. 问卷调查法

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