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岗位职务描述工作中,为了确保岗位职务描述的质量和效果,提高人

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  • 【名词&注释】

    结构性(structural)、周期性(periodicity)、工作中、超前性原则(leading principle)、季节性失业(seasonal unemployment)、方向性原则

  • [多选题]岗位职务描述工作中,为了确保岗位职务描述的质量和效果,提高人力资源开发和管理质量,必须遵守以下几个原则:()。

  • A. 动态管理原则
    B. 个性化原则
    C. 超前性原则
    D. 科学操作原则

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  • 学习资料:
  • [多选题]经济学上的失业有()。
  • A. 摩擦性失业
    B. 结构性失业
    C. 周期性失业
    D. 季节性失业(seasonal unemployment)

  • [单选题]()评估是培训项目评估的重点。
  • A. 分数
    B. 态度
    C. 证书发放
    D. 效果

  • [多选题]培训评价的方向性原则要求()
  • A. 开展培训评价必须明确评价目的
    B. 培训评价必须尊重客观实际
    C. 培训评价要有利于培训目标的实现
    D. 培训评价应以社会需要为导向

  • [单选题]()是企业的经营对象。
  • A. 客户
    B. 商品
    C. 市场
    D. 效益

  • [单选题]参观访问的培训方法是职工()参观访问,并从其他单位的工作中得到启发。
  • A. 有针对性地
    B. 自发性地
    C. 随意性地
    D. 自行

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