第十章培训与开发题库2022易混易错每日一练(05月07日)

1. [多选题]组织层次的职业生涯管理方法包括（）。

A. 成立潜能评价中心
B. 职业生涯指导与咨询
C. 提供内部劳动力市场信息^{(labour market information)}
D. 给个人提供自我评估工具和机会
E. 实施培训与发展项目

2. [单选题]职业生涯管理中最关键的过程是（）。

A. 职业生涯规划
B. 职业生涯发展
C. 管理层继任规划
D. 招募

3. [单选题]培训与开发结束时的评估内容不包括（）。

A. 技能有无获得或获得多少
B. 知识有无增加或增加多少
C. 工作态度有无变化
D. 工作效率有无提高

4. [多选题]下列属于回任工作评估内容的有（）。

A. 培训质量是否达标
B. 工作效率有无提高
C. 工作效率提高程度如何
D. 工作态度有无改变
E. 工作态度改变^{(attitude change)}的程度如何

5. [多选题]下列属于培训与开发评估中结果评估的硬指标^{(tough task)}的是（）。

A. 质量
B. 时间
C. 成本
D. 主动性
E. 顾客服务

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