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有关下述绩效改进沟通的描述正确的是()。

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    科学性(scientific)、独立性(independence)、准确性(accuracy)、公正性(fairness)、完整性(integrity)、明确性(definiteness)、有利于(beneficial to)、可控性原则(controllable principle)、数据资料(data information)、简便易行(simple accurate)

  • [多选题]有关下述绩效改进沟通的描述正确的是()。

  • A. 绩效改进沟通需制定绩效改进方案
    B. 知识能力不足主要沟通培训辅导
    C. 经验不足主要沟通锻炼机会
    D. 态度问题需要批评教育
    E. 这种沟通需要谈过去绩效表现

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  • [单选题]以下表述正确的是()。
  • A. 用于奖励的考评的侧重于考评过程
    B. 用于培训的考评侧重于考评工作成果
    C. 用于培训的考评侧重于考评工作过程
    D. 绩效考评指标设计时无需考虑具体考评要求

  • [单选题]KPI不但要有明确的界定和简便易行(simple accurate)的计算方法,还能够有利于(beneficial to)管理人员采集获取和处理绩效信息,指的是选择KPI的()原则
  • A. 整体性原则
    B. 增值性原则
    C. 可测性原则
    D. 可控性原则(controllable principle)

  • [多选题]绩效考评指标体系设计原则的是()。
  • A. 合理性
    B. 独立性
    C. 科学性
    D. 明确性
    E. 完整性

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