下列属于培训与开发评估内容的是（ ）。

【名词&注释】

行政诉讼(administrative litigation)、行政复议(administrative reconsideration)、社会保险(social insurance)、城镇人口(urban population)、不可抗力(force majeure)、城市人口(urban population)、失业保险金(unemployment insurance benefits)、《工伤保险条例》、工伤保险待遇(industrial insurance treatment)、正当理由(justification)

[多选题]下列属于培训与开发评估内容的是（ ）。

A. 反应评估
B. 学习评估
C. 成本评估
D. 结果评估
E. 工作行为评估

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学习资料：

[单选题]我国计划经济时期的待业的概念适用于（ ）。

A. 农村人口
B. 城镇人口
C. 城市人口
D. 无业人口

[单选题]因不可抗力或者有其他正当理由^{(justification)}，当事人不能在法定1年的仲裁时效期间内申请仲裁的，仲裁时效（ ）。

A. 终止
B. 中断
C. 中止
D. 连续计算

[单选题]申请工伤认定的用人单位不服社会保险行政部门做出的工伤认定结论，（ ）。

A. 应依法先申请行政复议，对复议决定不服再向人民法院提起行政诉讼
B. 应依法先向人民法院提起行政诉讼，对判决结果不服再申请行政复议
C. 只能申请行政复议，不得向人民法院提起行政诉讼
D. 可依法向人民法院提起行政诉讼

[多选题]在我国关于失业人员的统计中，失业人员必须满足的条件包括（ ）。

A. 在法定劳动年龄之内
B. 有工作能力
C. 有工作意愿
D. 尚未实现就业
E. 正在领取失业保险金^{(unemployment insurance benefits)}

[单选题]有些领导者自信并且信任下属，对下属有高度的期望，有理想化的愿景，并具有个性化风格，这种类型的领导属于（ ）。

A. 魅力型领导
B. 交易型领导
C. 支持型领导
D. 成就取向式领导

[单选题]公平理论认为，员工会将自己的产出与投入比与别人的产出与投入比进行比较。这里的"产出"是指( )。

A. 工作经验
B. 工作报酬
C. 工作绩效
D. 工作承诺

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