组织结构是从系统的观点出发，建立组织结构。一般分为三维：一是

【名词&注释】

事业部制(multidivisional structure)、领导者(leader)、管理机构、性别歧视(sexism)、完整性(integrity)、心理过程(psychological process)、职业妇女(professional women)、成就需要理论(theory of achievement need)、承担责任(undertake responsibility)、安德鲁斯(andrews)

[单选题]组织结构是从系统的观点出发，建立组织结构。一般分为三维：一是按产品划分的事业部，是产品利润中心；二是按职能划分的专业参谋机构，是专业成本中心；三是按地区划分的管理机构，是地区利润中心：（）

A. 直线职能型
B. 事业部制
C. 矩阵制
D. 多维立体制

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学习资料：

[单选题]提出X理论与Y理论的是美国社会心理学家（）

A. 麦克里格
B. 梅奥
C. 罗斯
D. 安德鲁斯^(andrews)

[单选题]（）是指决定个体行为的方向、幅度和持续期的心理过程。

A. 激励
B. 目标
C. 需要
D. 行为

[单选题]什么术语用于描述个体在不同的情景下是否表现出不同的行为？（）

A. 一致性
B. 完整性
C. 一贯性
D. 灵活性
E. 区别性

[单选题]妇女领导者面临的问题不包括（）。

A. 性别歧视的传统就业观念
B. 缺少女领导楷模
C. 职业妇女^{(professional women)}与抚养孩子的矛盾
D. 女士关系网带来的压力

[单选题]质量圈是员工参与决策的一种形式，是指由（）个员工和监管者组成的一个共同承担责任^{(undertake responsibility)}的工作群体。

A. C

[单选题]下列决策中属于按照决策的重复程度进行分类的是（）。

A. B

[单选题]弗隆提出的理论是（）。

A. 期望理论
B. 双因素理论
C. 成就需要理论^{(theory of achievement need)}
D. ERG理论

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