【名词&注释】
原材料(raw material)、保险合同(insurance contract)、经济收益(economic income)、被保险人(the insured)、主办方、母公司(parent company)、总资产(total assets)、相关企业(relevant enterprises)、不诚实(indirection)、公开市场(open market)
[单选题]飞龙公司于2000年成立,其主要业务是生产并对外出口各种玩具。公司的总资产(total assets)为5000万元,其中包括4座总价值1000万元的厂房,目前正在使用。公司要在新开发区中建设新厂房,此项工程已经开工,并将于2010年底完工。公司投保了企业财产保险综合险、机器损坏保险和利润损失保险。公司于2007年购买了一批广州本田车,每辆价值25万元。在购买这批车时,公司为每辆车都办理了车辆损失险和全车盗抢险。2009年飞龙公司在非洲A国投资200万美元建厂,为预防政治风险损失,及时向某保险公司投保投资保险,保额为投资额的80%。飞龙公司有员工1000多名,其中包括了年轻力壮者和年迈多病者。2006年初,公司为全体员工购买了团体人寿保险、团体人身意外伤害保险附加停工保险。约定停工保险的责任期限的终止日为保险合同结束后的1个月。为了转移因雇员的不诚实(indirection)行为而使公司遭受损失的风险,公司还投保了雇员忠诚保证保险。公司老板龙某为其重要雇员张三投保了雇主责任保险,期限为二年。张三的年薪为12万元,因其工作有可能会危及他的人身健康,保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资,并有5天的免赔额的规定。
A. B
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学习资料:
[单选题]某一风险单位在整个生存期间,由单一事故引起的最坏情况下的损失是指()。
A. 最大可能损失
B. 最大预期损失
C. 最大可信损失
D. 最大期望损失
[单选题]风险分割和复制的作用主要是()。
A. 降低损失发生的概率
B. 减少总体损失的程度
C. 减少某种潜在损失的严重程度
D. 提高风险事故或损失发生的概率
[单选题]A公司将原材料、半成品、成品等分放在5个不同的仓库中,这种风险管理的方法属于()。
A. 风险转移
B. 风险分割
C. 风险自留
D. 风险回避
[单选题]为母公司、其他附属企业的风险进行保险和再保险安排的公司是()。
A. 纯粹专业自保公司
B. 公开市场(open market)专业自保公司
C. 外部专业自保公司
D. 内部专业自保公司
[单选题]企业财产保险的可保责任包括()。
A. 发生保险事故时,为了减少保险标的的损失,被保险人对于保险标的采取施救、保护、整理措施而支出的合理费用
B. 发生灾害事故时,为了减少保险标的的损失,被保险人对于保险标的采取施救、保护、整理措施而支出的合理费用
C. 发生保险事故时,为了减少保险标的的损失,被保险人对于保险标的采取施救、保护、整理措施而支出的全部费用
D. 发生保险事故时,为了减少财产的损失,被保险人对于保险标的采取施救、保护、整理措施而支出的合理费用
[单选题]飞龙公司于2000年成立,其主要业务是生产并对外出口各种玩具。公司的总资产(total assets)为5000万元,其中包括4座总价值1000万元的厂房,目前正在使用。公司要在新开发区中建设新厂房,此项工程已经开工,并将于2010年底完工。公司投保了企业财产保险综合险、机器损坏保险和利润损失保险。公司于2007年购买了一批广州本田车,每辆价值25万元。在购买这批车时,公司为每辆车都办理了车辆损失险和全车盗抢险。2009年飞龙公司在非洲A国投资200万美元建厂,为预防政治风险损失,及时向某保险公司投保投资保险,保额为投资额的80%。飞龙公司有员工1000多名,其中包括了年轻力壮者和年迈多病者。2006年初,公司为全体员工购买了团体人寿保险、团体人身意外伤害保险附加停工保险。约定停工保险的责任期限的终止日为保险合同结束后的1个月。为了转移因雇员的不诚实(indirection)行为而使公司遭受损失的风险,公司还投保了雇员忠诚保证保险。公司老板龙某为其重要雇员张三投保了雇主责任保险,期限为二年。张三的年薪为12万元,因其工作有可能会危及他的人身健康,保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为36个月和48个月的工资,并有5天的免赔额的规定。
A. B
[单选题]某大型室外演出公司一直享有很好的声誉和一定的经济收益。但这种大型演出需要面临各种不同的风险。这些风险事故可能导致演出中断,给主办方及相关企业(relevant enterprises)造成巨大的损失。现请某保险经纪公司为该演出公司制定保险计划书。请分析此案
A. B
[单选题]雇主对雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致死亡而应承担的责任为()。
A. 公众责任
B. 产品责任
C. 雇主责任
D. 职业责任
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