在与辞退员工面谈时，人力资源从业人士的态度和立场不包括：（）

【名词&注释】

绩效考核(performance appraisal)、细菌性痢疾(bacillary dysentery)、马太效应(matthew effect)、再就业(re-employment)、潜伏期(latency)、经济上(economically)

[单选题]在与辞退员工面谈时，人力资源从业人士的态度和立场不包括：（）

A. 保持较好的信念
B. 尊重客观事实
C. 尊重自己的心理感受
D. 树立企业的文化

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学习资料：

[单选题]下列选项中，不属于辞退后员工关系管理内容的是：（）

A. 经济上^{(economically)}的补偿
B. 尽力提供再就业的机会
C. 减少与辞退员工之间的联系
D. 心理安抚，减少痛苦

[单选题]将员工优点不断放大，进而掩盖所有缺点的绩效考核常见误区，属于（）。

A. 马太效应
B. 晕轮效应
C. 从众心理
D. 扩大盲点

[多选题]以下哪些是细菌性痢疾的临床特点（）

A. 人群普遍易感，3～4月份达高峰
B. 潜伏期^(latency)为数周至数月
C. 腹痛以左下腹为重，腹泻次数多
D. 排暗红色果酱样大便
E. 肠粘膜弥漫充血、水肿、浅表溃疡

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