有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养

【名词&注释】

预防措施(preventive measures)、发病率、价值观念(values)、潜伏期(latency)、低效率(low efficiency)

[单选题]有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（）。

A. 有计划的提升
B. 职务轮换
C. 委以助手职务
D. 临时提升

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学习资料：

[单选题]下面哪个手段不能改善合理用药。（）

A. A．禁止药品在公共媒体上的广告
B. B．禁止药品生产企业自主定价
C. C．禁止医院从药品途径获得经济补偿
D. D．制定包括药品使用方案的诊疗规范
E. E．设立处方费制度，使医生从处方活动中获得固定收人

[单选题]医院病床编设的效益与动态管理原则是（）。

A. A．调整低效率^{(low efficiency)}病床
B. B．不为无需求科室设立病床
C. C．两者都是
D. D．两者都不是

[单选题]下列不属于医院文化显性内容的是（）。

A. A．医院环境
B. B．文化仪式
C. C．价值观念
D. D．文化网络

[单选题]潜伏期的流行病学意义不包括下列哪一项？（）

A. A、影响疾病的流行特征
B. B、判断患者的感染时间
C. C、确定检疫期限
D. D、评价预防措施的效果
E. E、准确计算发病率

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