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以下选项中属于企业激励员工方法的有()

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    发展阶段、非财务指标(non-financial index)、外部环境(external environment)、年度报告(annual report)、股东大会(general meeting of shareholders)、等待时间(waiting time)、实现目标(realize target)、物质奖励(material reward)、相关内容(related contents)、讨价还价能力(bargaining power)

  • [多选题]以下选项中属于企业激励员工方法的有()

  • A. 给予物质奖励(material reward)
    B. 制定企业内小组的发展目标
    C. 担心失业
    D. 制定自我实现目标(realize target)

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  • 学习资料:
  • [单选题]甲公司是一家国际船舶制造企业。甲公司在与其客户签订船舶制造合同后,才向各主要部件供应商发出采购订单。甲公司采用的平衡产能与需求的方法是()
  • A. 订单生产式生产
    B. 资源订单式生产
    C. 库存生产式生产
    D. 滞后策略式生产

  • [多选题]公司董事会想评估公司在服务质量上的业绩,下列指标中可以采用的有()
  • A. 员工周转率
    B. 旷工时间
    C. 诉讼数量
    D. 客户等待时间

  • [单选题]主要强调必须适合企业所处的发展阶段并符合自身利益相关者的期望的战略是()
  • A. A、非财务战略
    B. B、经营战略
    C. C、营销策略
    D. D、财务战略

  • [单选题]下列各项中,不属于采取成本领先战略优势的是()
  • A. A、降低顾客敏感程度
    B. B、形成进入障碍
    C. C、增强讨价还价能力(bargaining power)
    D. D、保持领先的竞争地位

  • [多选题]如果董事会没有采纳审计委员会对聘用、续聘和解聘会计师事务所的意见和建议,那么公司应当()。
  • A. 在年度报告中作出说明
    B. 在推荐或续聘的文件中解释董事会作出其他选择的说明
    C. 在年度报告中就如何保证注册会计师的客观性和独立性向股东作出解释说明
    D. 在股东大会作出说明

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