用人单位可以对应聘的求职者进行（）

【名词&注释】

医疗机构(medical institutions)、职业培训(vocational training)、主要原因(main cause)、社区卫生服务机构(community health service institutions)、组织起来(systemize)、质量指标(quality index)、流动资金(circulating fund)、厂办集体企业、数量指标(quantitative index)、重要工作(important work)

[多选题]用人单位可以对应聘的求职者进行（）

A. 考试
B. 面试
C. 复试
D. 加试

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学习资料：

[单选题]某社区位于市中心，就业困难人员很多，来服务站咨询政策的人也很多。一天中午快下班时，劳动保障协理员小王接待了本社区的孙某。孙某原是一家厂办集体企业的失业人员，失业一年多也没找到工作，今年43岁，家里的生活主要靠爱人的工资维持。现在，爱人也失业了，今天来咨询他这样的情况该怎么办。小王：您这样的情况属于零就业家庭，可以申请街道的公益性岗位。孙某：我现在可以申请吗？小王：可以。明天我就去给您申请公益性岗位。孙某：那就太谢谢你了。如果不行的话，能找个临时的活也行。小王：对，您也可以从事灵活就业，符合条件的，国家给予社会保险补贴。孙某：我还想问一下，我原来的单位一直欠我5000元的集资款，这事怎么办好呢？小王：这事我不管，我也不知道应该怎么处理。孙某：我还有一些问题…小王：现在要下班了，您拿一些资料回去看吧，有什么问题明天可以再来问。小王找了一些资料给孙某，两人离开服务站。

A. A

[单选题]在推进企业退休人员社会化管理服务工作中，不属于劳动保障部门主要职责的是（）

A. A、将符合条件的社区卫生服务机构纳入定点医疗机构范围
B. B、加强街道和社区党建工作
C. C、落实退休人员社会保险待遇
D. D、指导街道（乡镇）、社区劳动保障工作

[单选题]统计指标按内容不同可以分为（）

A. 指标名称和指标数值
B. 数量指标^{(quantitative index)}和质量指标
C. 绝对数指标、相对数指标、平均数指标

[单选题]（）是劳动保障宣传咨询服务的主阵地

A. 宣传栏
B. 知识竞赛
C. 街道社区劳动保障工作机构和服务场所

[单选题]组织政策宣传、咨询活动在经费预算中应本着（）

A. 周到细致原则
B. 大气高效原则
C. 节俭利用原则

[单选题]在申请和接案阶段的一项重要工作^{(important work)}是（）

A. 与法官建立良好关系
B. 与服务对象建立良好关系
C. 工作者之间建立良好关系
D. 与领导建立良好关系

[多选题]就业援助对象就业困难的原因主要有（）

A. 共性原因
B. 特殊原因
C. 主要原因
D. 次要原因

[单选题]养老护理员取得相关资质后，由当地劳动保障部门或社会保险经办机构或职业培训机构对本地取得资质的养老护理员建立（）制度

A. 登记
B. 考评
C. 培训
D. 监督

[单选题]小额担保贷款借款人应将贷款用于自谋职业、自主创业或合伙经营和组织起来就业的开办经费和（）

A. A、固定资产购置
B. B、家庭消费
C. C、上缴税费
D. D、流动资金^{(circulating fund)}

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