走动管理是一种有助于克服何种局限性的管理和沟通方法：（）

【名词&注释】

青少年(adolescent)、局限性(limitation)、组织行为学(organizational behavior)、条件反射(conditioned reflex)、接收者、当今世界(world)、有助于(helpful to)

[单选题]走动管理是一种有助于^{(helpful to)}克服何种局限性的管理和沟通方法：（）

A. A.地位效应B.语义不清C.空间距离D.不了解接收者情况

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[单选题]以（）为主的员工则会花一些时间考虑完成这项工作能在多大程度偿还“债务”，即在多大程度上回报组织曾给予的恩惠。

A. 连续承诺
B. 上司承诺
C. 规范承诺
D. 情感承诺

[单选题]不属于古典条件反射理论描述的现象是：（）

A. 被针扎了一下后退缩
B. 眼中有异物而眨眼
C. 被开水烫而大声喊叫
D. 青少年的追星行为

[多选题]组织行为学的内容体系包括（）。

A. 个体心理与行为
B. 群体心理与行为
C. 领导行为
D. 组织行为
E. 决策行为

[多选题]当今世界^(world)普遍认为，成人的人格是由（）的因素组成的，同时也受情境因素的影响。

A. 遗传
B. 环境
C. 实践
D. 社会

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