劳动者由于所获得的知识和技能存在差异，从而导致他们之间存在收

【名词&注释】

工资水平(wage level)、解决问题(solving problems)、煤矿安全(coal mine safety)、基本内容(basic content)、经济周期(business cycle)、根本原因(basic reason)、实际工作(practical work)、生产资本(production capital)、重要原因(important reasons)、经济稳定职能(the function of economy stabilization)

[单选题]劳动者由于所获得的知识和技能存在差异，从而导致他们之间存在收入差别，这是（）的基本内容。

A. 收入分配理论
B. 劳动力需求理论
C. 劳动力供给理论
D. 人力资本投资理论

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学习资料：

[单选题]假如某人用10万元投资一个项目，1年后的回报收益是11.5万元，问当期利息为（）。

A. 5%
B. 10%
C. 11.5%
D. 15%

[单选题]财政支出必须讲求效益，根本原因是（）。

A. 具有资源配置职能
B. 具有经济稳定职能^{(the function of economy stabilization)}
C. 具有收入分配职能
D. 社会经济资源的有限性

[多选题]影响员工是否流动的因素主要有（）。

A. 工资水平
B. 经济周期
C. 辞职成本
D. 年龄与工作年限长短
E. 劳动力市场周期

[多选题]下列在职培训对企业及员工行为的影响正确的描述有（）。

A. 企业会通过各种人力资源管理实践来尽力降低受过特殊培训的员工的流动率或辞职率
B. 特殊培训是使企业将劳动力从可变投入要素变成半固定生产要素的重要原因^{(important reasons)}之一
C. 企业对继续雇用受过专门训练的工人比继续雇用没有受到过专门训练的工人更感兴趣
D. 接受正规学校教育数量越多的人，越有可能接受更多的在职培训
E. 个人的人力资本投资是随着年龄的增加而不断提升的

[多选题]煤矿安全监控系统是以电子计算机为核心对参数进行（）的自动化系统

A. A、实时监测
B. B、全面分析
C. C、集中处理
D. D、解决问题

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