奖励与（）相结合是强化的基本原则

【名词&注释】

既得利益(vested interest)、道德规范(moral norm)、工作压力(working pressure)、身体健康(physical health)、生产率(productivity)、行为准则(code of conduct)、工作条件(working condition)、角色行为(role behavior)、强凝聚力、相互之间的关系

[单选题]奖励与（）相结合是强化的基本原则

A. 奖金
B. 表扬
C. 惩罚
D. 批评

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[单选题]组织文化要体现共同的价值观念，体现组织中全体员工的信仰、行为准则和道德规范，这是指组织文化建设的（）

A. 价值原则
B. 目标原则
C. 参与原则
D. 成效原则

[多选题]工作压力会影响（）

A. 身体健康
B. 心理健康
C. 工作条件^{(working condition)}
D. 组织结构
E. 工作绩效

[单选题]冲突的双方为了维持相互之间的关系，使两位始终的双方让步双方权益接受的策略。双方都放弃某些东西，而共同分享既得利益的做法更接近于（）

A. 强制策略
B. 退避策略
C. 克制策略
D. 妥协策略

[单选题]能最大程度提高群体生产率的是（）

A. 强凝聚力，群体目标与组织目标高一致性
B. 弱凝聚力积极，群体目标与组织目标高一致性
C. 弱凝聚力，群体目标与组织目标低一致性
D. 强凝聚力，群体目标与组织目标低一致性

[多选题]一个完整的角色知觉过程应该包括（）

A. 角色理解
B. 角色认知
C. 角色行为^{(role behavior)}
D. 角色期望
E. 角色评价

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