办公室的内部设计是一种沟通方式的应用。关于开放式办公室设计的

【名词&注释】

培训评估(training evaluation)、政府机关(government agency)、普通员工(ordinary staff members)、开放式办公室(open-plan office)、充分利用(make full use)、适应环境变化(adaption environment change)、执行计划(implementation plan)、办公室设计、条理清楚、发表意见

[单选题]办公室的内部设计是一种沟通方式的应用。关于开放式办公室设计的特点，说法正确的是（）。

A. 比较强调彼此之间有固定的间隔设施
B. 各个办公区域之间有明显的界限和独立的空间
C. 高层和普通员工之间会有一定的办公距离
D. 用各种帘、屏风或者花木来充当屏障

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]李经理认为工作是人的天性，人们都想对自己的工作负责，如果他们没有被激励，是因为组织中存在某些不足，李经理的观点倾向于（）。

A. X理论
B. Y理论
C. 需求层次论
D. 双因素理论

[单选题]培训评估过程中有两个问题，一个是“教师授课的条理清楚吗？”另一个是“你能够了解这些知识与你的工作的吻合程度吗？”从对培训效果的评估层次来分析，说法正确的是（）。

A. 前者是对培训结束后一段时间的评估，后者是对目前学习的评估
B. 前者是对培训过程的评估，后者是对目前学习的评估
C. 前者是对目前学习的评估，后者是对培训过程的评估
D. 前者是对目前学习的评估，后者是对培训结束后一段时间的评估

[单选题]团队工作中，有更多的人参与讨论并发表意见，这可以体现团队工作优势中的（）。

A. 合理决策
B. 充分利用成员的技术
C. 灵活适应环境变化
D. 加强整体协调性

[多选题]计划者在执行计划^{(implementation plan)}的过程中可使用的监控方法很多，利益相关者的反馈可以对执行过程进行监控，利益相关者一般主要包括（）。

A. 团队成员
B. 直接管理者
C. 顾客
D. 供应商
E. 政府机关

本文链接：https://www.51bdks.net/show/eg0vd0.html